Необыкновенные бонусы к зарплате
Руководители сети ресторанов The Cheesecake Factory каждые три года получают бонус - новейшую модель кара Бмв, пишет RB.ru со ссылкой на The Wall Street Journal.
Благодаря данной части компенсационного пакета, также опционам на акции, премиальным выплатам и высочайшей зарплате удается удерживать управляющих в компании на 10 и поболее лет.
Сотрудникам авто дилера JM Family Enterprises доступны яхты, принадлежащие компании. Недаром JM Family Enterprises находится в числе наилучших работодателей по версии Fortune. А руководители, работающие на Hewlett-Packard, употребляют для личных нужд корпоративный авиационный транспорт. Компания обладает парком самолетов.
Виму Элфрику, руководителю из Cisco Systems, Inc., опосля его переезда в США выплатили компенсацию в размере $192 тыщ на жилище, оплату коммунальных услуг и налога на имущества, также еще $48 тыщ на обучение деток.
Необыкновенную компенсацию получил управляющий Фрэнк Де Соуза, работающий на Cognizant Technology Solutions. Бонусом к зарплате стала возможность давать помощнику личные поручения.