Солнечная энергетика покажется на Дону в 2014 году

Регулирование доступа на рынок станет главной темой на Форуме стран-экспортеров газа

Вкупе с фасолью из Мьянмы на Кубань чуть не попал страшный вредитель

В чем полезность офисных ритуалов?

В чем полезность офисных ритуалов?

Почти все спецы трепетно выполняют особенные ритуалы «на фортуну»: повсюду носят с собой счастливую записную книгу, на принципиальные переговоры надевают счастливую рубаху, переступают порог кабинета только правой ногой. В Гарвардской бизнес-школе провели исследование и сделали заключение, что подобные ритуалы на работе приносят пользу, пишет RB.ru. со ссылкой на The Wall Street Journal.

Сотрудники, на работе соблюдающие ритуалы, работают активнее, они наиболее убеждены в для себя, размеренны, лучше управляются со сложными задачками. К таковым выводам пришли исследователи из Гарвардской бизнес-школы и Carlson School of Management Миннесотского института. Половина респондентов, опрошенных гарвардскими учеными, признались, что на работе они соблюдают определенные ритуалы до этого, чем приступить к ответственной задачке. Например, один из участников опроса, отправляясь на важную встречу, до выхода из дома пару раз топает ногой. Так он избавляется от накопившейся негативной энергии.

В неких компаниях знают, что ритуалы полезны, и пользуются сиим. К примеру, в компании Salo сотрудники соблюдают целый цикл ритуалов. Запрос клиента записывают на гигантскую доску, при всем этом удалить либо поменять эту запись может лишь тот работник, который ее сделал. Очередной обряд - каждый сотрудник, заключивший сделку, бьет в большой гонг, а коллеги ему аплодируют. В неких отделах работники не ограничиваются аплодисментами и исполняют победные танцы.

Ученые из Миннесотского института считают, что ритуалы содействуют сплочению коллектива и повышают производительность труда. Никакой мистики в этом нет, просто ритуальные деяния придают убежденности и повышают заинтересованность людей. В процессе исследования участникам предложили выполнить сложные математические задания. Испытуемых разделили на две группы. 1-ая группа сходу приступила к заданию, а участники 2-ой группы предварительно выполнили обряд на фортуну. Работники из 2-ой группы лучше совладали с заданием, не считая того, как показало измерение сердечных сокращений, они меньше нервничали.



Copyright © Vsestoronne.ru Промышленность, экономика, деньги. Анализ и новости. All Rights Reserved.